为加强新提拔晋升调整干部勤政廉政教育，激励担当作为，立足新岗位、争创新业绩，近日，州审计局召开新提拔晋升调整干部任前谈心谈话会议，集体学习习近平总书记关于年轻干部成长成才的相关论述和州委书记李海默在州审计局调研座谈时讲话精神，新提拔晋升调整干部畅谈履职成长经历，作了任职表态发言；局党组书记、局长崇尚豪对全体参会人员提出了具体要求。

会议指出，任前集体谈心谈话是干部走上新岗位的“第一课”和“必修课”。新提拔晋升调整干部要坚定理想信念，以开展党纪学习教育为契机，进一步筑牢廉洁自律防线，坚守政治纪律红线，确保清清白白做人，干干净净干事，以高度的责任感和使命感，依法履职尽责，积极担当作为，在新的工作岗位上做出更大贡献。
    会议要求，一要始终筑牢恪尽职守的思想自觉。提高政治站位，强化思想认识，永葆对党忠诚心，把为党工作作为最大职责和不变追求；激发事业心，做到干一行爱一行，钻一行精一行；增强上进心，积极进取，主动担当作为，以扎扎实实的工作成效回报组织重托。二要提升担当作为的能力素质。提升政治能力，保持政治定力，防范政治风险，做政治上的明白人；提升全局视野，不仅要成为本职工作的“行家里手”，还要成为“多面手”，一专多能，适应多岗位工作需要；提升创新思维，牢固树立研究型审计理念，注重揭示反映重大问题，防范化解经济社会运行中的风险隐患。三要践行严谨细致的工作理念。秉持系统观念，注重全盘谋划,做到安排部署科学、细节把控到位、工作过程扎实,满腔热情投入到工作中，以一流工作水平创一流工作业绩，为审计工作高质量发展贡献力量。四要坚守廉洁自律的底线原则。注重个人修养，加强道德操守，严格遵守中央八项规定及其实施细则精神，严格执行审计“四严禁”工作要求和“八不准”工作纪律，培养良好工作作风，永葆忠诚干净担当本色。