临夏州举办行政执法监督业务骨干培训班

来源:临夏州司法局 发布时间:2025-04-01
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为加快推进全州行政执法监督机制和能力建设,切实发挥行政执法监督对行政执法工作的统筹协调、规范管理、指导监督、激励保障作用,促进各级行政执法机关严格规范公正文明执法,3月20日,临夏州举办行政执法监督业务骨干培训班。州人民政府副州长、州公安局党委书记、局长亢卫忠出席开班式并讲话。

此次培训邀请省司法厅二级巡视员杨国民、行政执法协调监督处负责人作授课辅导,从新时代行政执法的重要性、新时代行政执法的新变化、当前行政执法的现状以及做好新时代行政执法工作的建议、解读涉企行政执法监督政策法规及执法监督案例分析等方面对行政执法监督进行了业务培训。

亢卫忠指出,开展行政执法监督工作,要从深刻认识加强行政执法监督工作的重大意义、提升行政执法监督工作质效、打造高素质行政执法监督队伍三个方面着手,切实提高政治站位,进一步增强行政执法监督工作的责任感使命感。要提升执法监督的能力和水平,将严格规范公正文明执法要求全面贯穿落实到行政执法工作始终,坚持补短板、强弱项、扬优势,不断提升行政执法工作水平,各级行政执法部门要统筹工作合力,坚持上下联动、各方齐动,齐聚合力,不断创新执法方式,加大执法监督力度,全面推进严格规范公正文明执法,以高水平行政执法推动法治政府建设整体提升。

亢卫忠要求,各县市各部门要设立法制审核机构,创新监督方式,推行“互联网+监督”模式,深化“双随机、一公开”监管,开展“点穴式”专项监督。要强化制度保障,严格执行行政执法“三项制度”,落实好行政执法自由裁量基准制度。要聚焦涉企行政执法监督、优化法治化营商环境等重点工作,针对食品药品、征地拆迁、社会治安等行政复议、行政诉讼纠错案件比较集中的重点领域、纠错率比较高的县市、重点案件,组织开展专项监督,切实解决乱收费、乱罚款、乱检查、乱查封和违规异地执法、趋利性执法等问题,保障企业合法权益,促进企业健康发展。要强化跟踪问效,优化考核评价体系,促进工作任务落地见效。

州直各行政执法部门单位分管领导,业务科室负责人及业务骨干,各县市司法局分管负责同志和业务股(室)负责人共130人参加了培训。

来   源:行政执法协调监督科


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